Qualitätssicherung & Umweltpolitik

Angesichts des stetigen Wachstums der Schwellenländer und der schweren Wirtschafts- und Entwicklungskrise, die die gegenwärtigen Realitäten im Industriesektor beeinträchtigt, hat FIRAD in den letzten Jahren immer eine Entwicklungs- und Innovationspolitik beobachtet, die nicht so sehr darauf abzielt, Realitäten auf der Grundlage einer hohen Produktion gegenüberzustellen Volumen, aber mit wenig Technologie, sondern um mit einem technologisch fortschrittlichen Nischenprodukt auf dem Markt zu agieren, das das darstellen könnte, was im globalen Panorama noch immer für Glaubwürdigkeit und anerkannten Wert steht: das „Made in Italy“.

Tatsächlich führen Innovation und Entwicklung dazu, dass fortschrittliche Maschinen und Technologien erforscht, geglaubt und ständig in sie investiert werden, um die beste Zuverlässigkeit, Produktivität und geringere Umweltbelastung zu gewährleisten.

Ziel der Vermarktung, unterstützt durch statistische Marktforschung, ist es, den Prozess der Globalisierung des Marktes anzugehen und als vorrangiges Ziel die vollständige Anpassung seiner Technologie an das höchste Niveau einzuführen, das mit den derzeit innovativsten Dieseleinspritzsystemen erreicht wird auf dem Weltmarkt heute.

Die vom Management in den letzten Jahren ergriffenen Maßnahmen basieren auf diesem Industrie- und Marketingansatz und basieren immer noch darauf, dass nur das ständige Streben nach der globalen Qualität des Produkts und den im Produktionsprozess verwendeten Technologien FIRAD the garantieren kann Möglichkeit, sich in einem zunehmend schwierigen Markt zu behaupten.

FIRAD S.p.A Durch dieses Dokument verpflichtet es sich:

  1. einen Referenzrahmen für die Festlegung von Zielen festlegen;
  2. geltende Anforderungen erfüllen;
  3. seinen Compliance-Verpflichtungen nachkommen;
  4. managementsysteme kontinuierlich verbessern;
  5. die Umwelt schützen und Umweltverschmutzung verhindern;
  6. Steigerung der Umweltleistung.

Die Einhaltung der oben genannten Anforderungen zielt darauf ab, Folgendes zu erreichen:

  1. die kontinuierliche Befriedigung der Erwartungen und Anforderungen des Kunden und anderer interessierter Parteien;
  2. die Einbeziehung und berufliche Weiterentwicklung des Personals;
  3. zusammenarbeit und Einbeziehung von Lieferanten;
  4. die Vision für interne Organisationsprozesse;
  5. die Fähigkeit, mit Risiken und Chancen im Zusammenhang mit dem Kontext und den Zielen umzugehen (risikobasiertes Denken);
  6. die strategische Vision des Managements, die die zentrale Rolle des Qualitätsmanagementsystems für die Geschäftsentwicklung hervorhebt.

Das Management hat die folgenden Ziele der Richtlinie als strategisch definiert:

  • definition und Aktualisierung der Analyse des Kontextes und der interessierten Parteien;
  • definition und Aktualisierung der Analyse von Risiken und Chancen in allen Prozessen;
  • steigerung der Kundenzufriedenheit;
  • kontinuierliche Schulung des Personals, um die fähigkeiten, das Bewusstsein und die Zufriedenheit für ihre Rolle zu verbessern;
  • fähigkeit, jedem Kunden immer das bestmögliche Produkt innerhalb der vereinbarten Zeiten anzubieten;
  • identifizierung, Erhebung, Verwaltung und Verarbeitung von Unternehmensdaten, die für die ordnungsgemäße verwaltung des Unternehmens unerlässlich sind;
  • einhaltung von Gesetzen, verbindlichen Anforderungen und vertraglichen Anforderungen;
  • ansatz zur Bewertung des Lebenszyklus von Produkten
  • respekt für die Umwelt;
  • schutz der Gesundheit seiner Arbeitnehmer;
  • management und Kontrolle von gesundheitlichen Notfallsituationen.

Das Management verpflichtet sich, die Richtlinie an das Personal weiterzugeben, indem sie an einem sichtbaren Ort veröffentlicht und gegebenenfalls relevanten Interessenten zur Verfügung gestellt wird.

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